南京市 人力资源 请教
发布网友
发布时间：2022-04-23 12:45
共3个回答
热心网友
时间：2023-10-13 23:57
首先理清工作思路，1、学理论；2、了解公司现状；3、结合你爸、公司员工的发展规划，了解公司的发展战略；4、建立HR管理战略规划（就是计划啦）；5、建立员工信息库，办理各项人事事务；6、形成各个管理模块。 这样做事就水到渠成了。
业余时间多参加些培训、沙龙活动，尤其多学习劳动、人事法律法规，知法、懂法最关键。 自己有这样的平台是个好机会，祝早日成功
热心网友
时间：2023-10-13 23:57
可以去大公司里实习一段时间咯，看看人家的人力资源的管理是什么样的，多借鉴借鉴。
南京的振华人力资源有限公司还不错，也可以去那里学习试试。
实在没办法的话，可以去大学校园里面听听关于人力资源管理的课程，都会有所帮助的。
办法还是挺多的，多多加油啦。
热心网友
时间：2023-10-13 23:58
如果是从0做起，其实考证没有什么意思，但是你可以考一个四级熟悉下~
管理还是要靠经验~
不知道你爸爸的公司是做哪个方面的~其实现在各大行业出名的企业都有成功经验的书~你可以看看~
