劳动法年假多少天
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发布时间：2022-04-22 02:04
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时间：2024-08-19 13:29
带薪年休假：累计工作不满10年的，年休假5天；满10年不满20年的，年休假10天；满20年的，年休假15天。机关、团体、企业、事业单位、民营非企业单位、有员工的个体工商户等单位员工连续工作一年以上的，享受带薪年假。
《职工带薪年休假条例》第三条
职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。
国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
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时间：2024-08-19 13:33
年假是指国家根据劳动者工作年限和劳动繁重紧张程度，每年给予的一定期间的带薪连续休假，职工累计工作已满一年不满十年的。年休假五天，已满十年不满20年的，年休假十天。已满20年，年休假15天。机关，团体，企业，事业单位，民办非企业单位，有雇工的个体工商户等单位的职工，凡连续工作一年以上，均可享受带薪年休假。
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时间：2024-08-19 13:28
5天
年假,是国家根据劳动者工作年限和劳动繁重紧张程度每年给予的一定期间的带薪连续休假。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。
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时间：2024-08-19 13:32
年休假5或10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间、休息日不计入年休假的假期。
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时间：2024-08-19 13:30
带薪年休假：累计工作不满10年的，年休假5天；满10年不满20年的，年休假10天；满20年的，年休假15天。机关、团体、企业、事业单位、民营非企业单位、有员工的个体工商户等单位员工连续工作一年以上的，享受带薪年假。
《职工带薪年休假条例》第三条
职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。
国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
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时间：2024-08-19 13:35
5天
年假,是国家根据劳动者工作年限和劳动繁重紧张程度每年给予的一定期间的带薪连续休假。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。
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时间：2024-08-19 13:36
年休假5或10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间、休息日不计入年休假的假期。
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时间：2024-08-19 13:34
年假是指国家根据劳动者工作年限和劳动繁重紧张程度，每年给予的一定期间的带薪连续休假，职工累计工作已满一年不满十年的。年休假五天，已满十年不满20年的，年休假十天。已满20年，年休假15天。机关，团体，企业，事业单位，民办非企业单位，有雇工的个体工商户等单位的职工，凡连续工作一年以上，均可享受带薪年休假。
