左手小拇指因工伤断掉属于几级伤残,应该赔偿多少

发布网友 发布时间:2022-04-22 02:57

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热心网友 时间:2023-09-13 20:45

手指断了被认定为十级伤残的,可一次性伤残补助金,标准为10个月的本人工资,具体解释如下:
1、确定工伤等级后,在进行确定赔偿标准;
2、对于手指断了,如果是骨折的情况,没有留下后遗症的,一般会被认定为十级伤残;
3、被认定为十级伤残的,可一次性伤残补助金,标准为10个月的本人工资;
4、劳动合同终止或者解除的,可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。
伤残鉴定一般赔偿标准主要如下:
1、医疗费,治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付;
2、康复费,赔偿时,如当事人身体尚未康复,确需继续治疗的,根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用,可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿,这个进行赔偿的话,主要是根据医院开具的单据进行判定;
3、伙食补助费,在住院期间产生的伙食费,在合理范围内,可以要求对方一起进行相应的赔偿。四、交通食宿费,就是医生出诊或者受害者去就诊产生的交通费,也可以一并要求对方进行赔偿等。
综上所述,需要进行工伤认定,确定工伤等级,用人单位再根据劳动者的情况进行赔偿,赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。
【法律依据】:
《工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为10个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市*规定。

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