发布网友 发布时间:2024-10-24 03:40
共2个回答
热心网友 时间:2024-11-07 05:35
一直未签订劳动合同视为与用人单位已经订立无固定期限劳动合同
未上社保可以去社保行政部门举报,要求补缴社保
虽然没有签劳动合同,但是已经存在事实劳动关系,劳动关系可以用单位发的工资流水、上班的打卡记录、单位的考勤表等,都可以证明。
如果实在证明不了,可以先打一个仲裁确认劳动关系。
热心网友 时间:2024-11-07 05:33
存在事实劳动关系,可以确认为劳动关系,可以向社保行政部门举报,要求补缴社保。