关于公司对请假的规定
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发布时间：2022-04-22 03:44
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热心网友
时间：2023-11-10 17:44
劳动法规定的月出勤天数计算方法是：
（365-52*2）/12=21.75天
也有的公司是：（365-52*2-11）/12=20.83天
（52*2===是52个星期六，星期天.11==法定假日）
工资计算方法：月底薪/21.75+加班费+补助津贴
你的工资总额1700如果是综合工资的话应该是30天计的。
如果是4月份休假2天应该是：1700/30*（30-2）。
如果照你们现在的计算方法：1700-1700/26*2，这是按综合工资1700元26天计，且你4月份休假6天的计算方法。如果是26天计那么你才休假2天应该是1700+1700/26*2。
