一、 早期教育及其重要性

一、 早期教育及其重要性

为什么一样的孩子，会有不一样的未来？为什么有的孩子聪明伶俐、健康活泼，而有的孩子却木讷迟钝、体弱多病？

其实孩子生下来时在天赋方面存在的差距并不大，巨大的差别源自后天的教育，特别是0－6岁这一阶段的早期智力开发几乎决定了孩子最终的成就。

早期教育是指从出生到进入小学以前这段时期对儿童进行一定的、有目的、有计划的教育，以便为儿童身心健康发展打下良好的基础。

研究表明，0-3岁是儿童大脑发育速度最快的时期。出生时婴儿脑重350-400克，是成人脑重的25％，而这时体重只占成人的 5 ％。此后第一年内脑重量增长速度最快，6个月的脑重为出生时的2 倍，占成人脑重的50％。而儿童的体重要到10岁时才能达到成人的 50％，可见，婴儿大脑的发育速度大大超过了身体的发育速度。第一年年末，婴儿脑重接近成人脑重的60％，到第二年年末脑重约为出生时的3倍，约占成人脑重的75％，而到3岁时，婴儿脑重已接近成人脑重范围，以后的发育速度就变慢了。

人脑的重量与智力发展成正比，但是人的智力发育却呈递减法则，即人的年龄越小智力开发得越高。0-6岁是人生最重要的时期，如果在这个时期施以正确的教育可收到事半功倍的效果，一旦错过了这个时期就需要花费几倍的努力才能弥补，有时甚至是永远无法弥补。知识、习惯、技能、语言、思想、态度、情绪等都是在此时间打下基础的，是决定未来体格、人格的重要因素。因此，早期教育开始的时间越早对儿童的智力发展越有利。 爱孩子就给他最好的教育！

童年只有一次，儿童成长不容等待，更不能重来！

二、早期教育市场分析

早期教育的市场有多大？（市场规模超级大）

根据《中国人口统计年鉴》2000年版的数字表明：中国0-3岁的婴幼儿家庭总数超过2500万，中国目前的平均人口出生率约7‰，这意味着每小时将诞生至少2000名婴儿，每年的新生婴儿数量达到2000万，0-3岁的婴幼儿总量达到7000万，这个市场目标人群的绝对数值是足够多的，而且随着人类的不断繁衍，目标人群是永远存在的。

目前，在计划生育基本国策的影响下，一个家庭只有一个孩子，“望子成龙”、“望女成凤”是每个家长的心愿。假设每个家庭每年用于每个0-3岁婴幼儿的教育方面的投资100元，市场规模就达到60-70亿元。这对于一个嗅觉敏锐的投资者来说，意味着源源不断的商机！

市场机会和发展前景（增长潜力无限大） 2001年6月22日，北京市人大出台的全国第一个关于儿童学前教育的地方性法规《北京市学前教育条例》中，对学前教育的指导思想、责任、经费保障、收费标准、场地、师资等等作了明确的规定。 在中国，有眼光的商人总是能从国家的政策法规的细节中发现商机，这次也是如此。《条例》第三条提到“本市倡导和支持开展3周岁以下的婴幼儿的早期教育。”这是首次把0-3岁婴幼儿的教育规范地称为“早期教育”，并纳入学前教育条例，成为国家法规的一部分。这说明国家的立法机构认为，孩子上幼儿园之前所接受的教育，和在幼儿园、小学、中学一样，应该是一种规范化教育。既然政府都倡导早期教育，相信很快会被公众普遍接受，成为一个热点。可是，现在没有那么多现成的机构、场所、师资和教具来进行早期教育，而政府也鼓励社会力量办学。因此，如果现在办一个有别于幼儿园的早期教育机构，一定是受欢迎的！

客户群消费意愿和能力（重视程度空前高）

中国历来是一个非常注重孩子教育和前途的国度，在培养后代方面可以用“舍得花血本来形容”，不希望孩子输在起跑线上。特别是计划生育政策形成的“421”家庭模式的日益壮大，孩子更是如珍似宝，对孩子有益的东西都有很强的消费愿望。

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随着现代脑科学、心理学等研究的进展，人们逐渐认识到那种传统意义上的养、带层面的育儿方式只会让孩子错失智力发育的最好时机，越来越多的家长对孩子的投资已经从衣食满足开始转向精神领域，对幼教新方法、新模式极为渴望，但是却苦于没有专业的教育服务机构和先进有效的教育用具来满足他们日益扩张的需求。因此，早教行业发展前景好，发展持续性强！

国家统计局中国经济景气监测中心2001年调查显示，我国城市家庭教育消费占家庭消费比重已从1999年的52%上升到2001年的65.5%，有56.5%的家长把对子女教育的投资列为第一位，每个幼儿家庭平均每年为孩子教育投资超过3000元。超过半数的中国城市家庭，孩子每月花费占家庭总收入的20％以上，44％的家庭每月用于养育子女方面的费用在500元至1000元之间。从教育支出上看，以北京市为例，月收入在1500元的家庭孩子月消费额为532元，月收入到达5000元的家庭每月用于孩子的消费额则是1135元。如果每个孩子月消费额的30％用于教育消费，最低的数字则为每月150元，市场前景为数百亿元。因此，国内儿童教育市场潜力巨大，投资前景非常可观。

有关专家断言，在未来五六年中，我国婴幼儿教育市场消费额将达到上千亿的规模！

总裁寄语

卡尔 维特说：“只要教育得法，即使是禀赋一般的孩子，也能成为非凡之人。”

望子成龙、望女成凤是每一位家长的共同心愿。早教有心无力，如何科学的培养孩子，让孩子赢在起跑线上，是每位家长的希望，早教事业以及由此带来的巨大的社会效益和企业效益，是一个造福各方的大事业。

今天，中国早教已经跨越了从无到有，教学体系的完善也从引进过渡到研发的阶段，家长的消费意识也从盲目消费成长到理性识别的阶段。建立国际化的早教服务网络，引领传播早教新文化是好宝贝的使命愿景！在此，我要感谢也感动于所有关注早教事业、投身于早教事业发展的专家、政府领导、妈妈以及教学人员、研发人员、营销人员、管理人员、技术人员等各界人士，是你们的积极探索、坚持不懈、永不言败的精神推动了中国早教事业的新发展，并不断将中国早教推向新的境界。

成就孩子，成功自己是好宝贝的经营理念,在充满机会和挑战的旅途上，让我们超越梦想，以豪迈的教育激情书写无愧于后代的历史，未来的中国早教事业任重而道远。

企业简介

北京好宝贝教育咨询有限公司是从事0-6岁早期教育的专业机构，为全球用户提供国际化早教产品与服务。好宝贝总部位于北京，在全国范围发展连锁早教事业，目前在哈尔滨、长春、沈阳、重庆、太原、鄂尔多斯、兰州等地建设多家早教中心；

好宝贝拥有独立的直营中心，中心规模大、环境舒适、专业特色明显；基于对直营中心多年的经营

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经验的积累，好宝贝拥有了一整套专业的可操作的专业特色明显的课程系统，同时在中心管理、客户资源拓展方面好宝贝也积累了相当全面系统的资源；专业的课程系统、职业的管理经验、实效的市场策略成为好宝贝永立不败之地的三大基石。

作为国际化早教连锁，好宝贝联合美国国际应用科学学院、台湾幼教联盟、北京师范大学、北京蒙台梭利教育研究中心及近百位早教专家，于2006年推出了一套适合中国儿童发展发育特点的 “0—3岁系列早教课程”、“3-6岁系列特色课程”，打造了全新的婴幼儿教学体系，构建起了儿童早期教育新模式。目前有数万名孩子接受过系统教育，受到家长及专业人士的好评。2009年6月中国早教之母区慕洁教授亲临总部视察，给予了高度评价，并亲笔写下了“好宝贝，孩子成长的摇篮”。

让亲子教育大众化，让亲子教育个性化，让中国孩子更有创造性。好宝贝必将创造婴幼儿教育辉煌的明天！

使命愿景：建立国际化的早教服务网络，引领传播早教新文化 教育理念：教育从1开始 经营理念：成就孩子，成功自己

管理理念：事前指导、事中督导、事后辅导

企业文化 ——因为有你，所以会更好！ 自然环境

中国北京最大的早教机构，占地面积1000多平米。

首创回归自然的环境（纯海滩、天然植物......）。

充分体验爱与自然的环境，创设专业、安全、富有教育意义的成长环境。

爱的服务

体贴、周到、方便的服务。

采用信息化进行全国网上互动平台，并与传统服务相结合。

专业品质

拥有早教独立的研发部门，多名坐班专家，强大的专业背景。 独创0-6岁能力发展测评、教育、导读、精美CD等。 专业系统的教材和个性化课程知道与家庭延伸建议。 雄厚的师资队伍和一流的管理团队。

课程效果

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为人服务的您更加自信，更了解自己的孩子。

占生命80%的情商（EQ）得到发展，并建立稳定的亲子关系。 大运动、精细动作、语言、社会行为、认知能力有明显提升。

非智力因素中的独创性、协调性、专注性及自信、快乐、解决问题和是非判断等能力改善效果显著。

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教育理念：教育从1开始

1、适应每一名幼儿的原则

这是好宝贝教育最基本的原则。孩子能否适应学前阶段的教育，直接关系到他们未来的学校教育的成绩。因此，好宝贝特别注意研究他们的特点，根据幼儿不同的成长环境、资质等特点进行个性化的教育。

2、促进思维发展的原则

早教一方面要适应幼儿的思维发展水平，另一方面要帮助幼儿形成复杂的、独创的思维方式，让孩子多看、多听、多想、多动手。好宝贝课程就是在一系列活动中让孩子进行集中、分类、比较、联想等思维活动，鼓励幼儿多角度地、深入地思考问题。

3、自主发展原则

早教的核心活动是在幼儿毫无对抗情绪的状态下，主动建构自己的世界，这一过程需要成人的指导，但要幼儿通过自身的努力去完成，成人无法取代。为此，好宝贝十分重视激发幼儿的好奇心和求知欲，培养幼儿广泛持久的兴趣，这是幼儿自我教育的动力。

4、重视能力培养原则 应该让幼儿依靠自己的努力去发展周围五彩缤纷的世界，逐渐丰富感性知识，知识只有成为智力活动的内容与基础时才是活的、有用的。因而，好宝贝教师没有将教学精力放在知识的灌输上，而是注重发展幼儿的注意力、感知觉能力、观察力、记忆力、想象力、推理力、言语能力和审美能力等。

5、教育面向未来的原则 今天的早教不再是传授给孩子知识和技能，而是培养孩子的创造性、想象能力和解决问题的能力，这样才能使幼儿更好地适应未来快速发展的社会。因此，好宝贝在教学过程中不断引导幼儿进行创造性思考，发现并鼓励他们的新想法，提高孩子在实际情况下解决问题的能力。

6、人格平衡发展的原则

促进幼儿全面和谐发展，形成良好的个性，是当前世界幼儿教育的重要趋势之一。好宝贝教育就是在为幼儿未来的人格形成打基础，只有基础牢固，人格才能得到均衡的发展，孩子才会有一个美好的未来！

好宝贝秉持对人负责、对己负责、向趋势要发展、向规模要效益的原则，对加盟者实行考核高门槛、进入无门槛的政策。也就是说好宝贝会对加盟申请者进行严格的考核分析，对于不具备基本可行性的会建议申请者放弃加盟；对于具备可行性符合加盟条件、认同好宝贝的经营理念、接受好宝贝加盟体系管理的志同道合者，好宝贝谋求教育以人为本，合作共铸双赢。

与同行区别 性价比第一

与同行业、同档次、同服务的品牌比较，加盟费相当于其他品牌的1/3-2/1。

风险低

总部对加盟店进行市场环境、市场潜力、投资预算与回报等可行性分析，为加盟 者提供客观的投资预测分析，降低投资风险。

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在北京这个龙虎相争的地方，总部直营店依然可以保持每月二十五万营业额，因此， 加盟店一般情况下，3个月进入盈亏平衡，10-12个月就可以收回投资。

培训力度强

培训是加盟的核心，做培训很容易，使加盟店掌握培训内容很难，总部本着负责、 严谨、规范的态度对待加盟店，从择才入手，确保教师学习能力，培训前三天，是综合培训，3天后根据能力和特点分班，再点对点培训，保证培训效果。同时，综合培训后，总部培训教师便能分辨是否可以培养，不能培养以劝退处理。考试合格后，还将安排在直营店当配班教师，参与接待家长及招生活动，确保加盟店专业口碑。另外，为防止人员流动给加盟商带来经营上的不变，总部承诺每年提供免费再培训机会。

1、 培训的三种形式：理论、实操、实习。

2、 培训的三大板块：课程培训、管理培训、营销培训。

3、 培训的四个阶段：当地自学、总部面授、落地指导、督导提升。

加盟好宝贝后，加盟者就会得到来自总部持续的指导、支持。从开业筹备到运营；从课程、市场到管理；从培训、考核到督导，总部全程调控，总部5名专职客服人员将确保服务质量。

管控力度强 信息化管理

好宝贝运用计算机网络等管理手段，对加盟者的日常运营进行实时监控。并定 期定点派督导前往当地针对性地解决问题，，从营销、管理、课程、服务等环节全方位着手进行深入调查与诊断分析，提出一揽子解决方案，帮助加盟者稳定提升经营业绩，协助加盟者做好经营管理。

直营积累

好宝贝依靠多年直营店的经营经验的积累，建立了完整的、专业的支持体系，为加盟者提供强有力的经营保障。总部的核心竞争力是加盟者可以大大降低创业摸索失败的风险而直接享用成熟科学的研究成果；而现行业内很多借势横空出世的品牌大多只是复制了别人的几本书几本教案，包装包装就开始连锁，以赚钱为目的，蒙蔽加盟商的眼睛，导致店面经营困难，投资人所有积蓄与热情付之东流，好宝贝发展至今，一直以金宝贝为学习对象，学习别人的经营模式，管控模式，教案研发能力，教师培训模式，以及负责人的态度，相信我们是一个很有潜力的品牌，是一个拥有爱心、热情与专业的团队。好宝贝期待与您的携手共进！

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服务系统

3S支持 ——（S-标准化Standardization）是企业加盟连锁发展的基础。

ⅠS—VI企业识别形象标准化，包括加盟中心LOGO的门面，加盟中心内部装修，pop，字体，员工的着装，广告的宣传等都是标准化。我们在实际的运用中更要注意不光是着重在外观，在视觉上的统一，更注重在整体上的协调性。

ⅡS—BI服务标准化，VI--企业识别形象的标准化只是一种外在的表现，而真正内在的体现则是服务的标准化。它体现在两个方面，首先总部对各个加盟中心的服务是规范的，统一的，标准的；另外一方面对每一个加盟中心对客户的服务是统一的标准的。

ⅢS—MI理念标准化，经过这套理念体系洗礼后每一位员工都会明白自己的使命和活着的理由，让他们因为工作而活出生命的意义，最终实现员工的自动自发。

课程研发

——坐班专家+顾问团队，研发实力行业前三。

概念炒作只能火爆一时，持续不断的教学研发能力才是教育机构的“核心竞争力”。好宝贝汇集了国内顶级婴幼儿保健、心理、教育、艺术领域专家，致力于早期教育研究和课程开发，强大的研发实力保证了教学产品持续的更新升级，以适应不断变幻的市场需求。

培训含金量

随着早教行业的发展，分工越来越细，“复制”能力是成就加盟事业成功的重要因素。也是各加盟商最关注的一个问题，为此总部从教学和运营上设计了一套完善的实操培训系统，即便加盟者是幼教行业外人士，只要具备好宝贝要求的素质和条件，同样可以轻松跨越“专业壁垒”，迅速成为业内高手。

营销支持

即使是教育也需要一流的营销支持。好宝贝实践创造的运营推广模式是加盟者开拓市场的利器；总部除了随时关注市场动态，帮助加盟者进行市场分析；开业前期总部会聘请专业营销专家为加盟商进行市场培训，开业后期总部还为加盟者提供开业营销、专家讲座等活动策划支持。

管理支持

好宝贝管理信息系统、财务管理系统，最大限度地利用信息网络技术优势进行管理，让加盟者的管

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理变得简单轻松，又大大提高效率降低运营成本。

运营指导

好宝贝客服部门会实时跟踪加盟者的招生状况，了解宝贝课程表现，并及时提供经营管理和授课方面的建议，适时委派专家亲临现场面对面地进行指导，让加盟者的经营得以轻松打理。

专家咨询

好宝贝坐班专家通过全国免费电话、盟商专区、网络视频等方式随时为加盟中心排忧解难。

物流支持

总部有自己的发行中心，专门为各地会馆配送教具、教材、宣传品等，保证加盟店正常运营，节约开支。

其它服务

别人有的服务我们有，别人没有的服务我们也要有，除以上服务，好宝贝标准服务为：选址、装修、注册、招聘、培训、带店、巡店、专家讲座、专家培训、年度比赛、优秀加盟商加盟店评比、年度加盟商会议、涉外考察、优秀教师评比等。

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