兴趣是择业的首要选择1

择业观——兴趣对择业的影响

一个人对某一专业乃至将要从事的某种职业是否有深厚的兴趣，对于他的学习活动和职业生涯有着相当重要的作用。通过读马克思的《青年在选择职业时的考虑》，我认为我们大学生在面对在选择职业时, 应该从自己的兴趣爱好出发择业，在校期间应处理好兴趣与专业的关系，找到一种最适合自己的学习方式，充分发挥自己的潜能，将能力和兴趣结合起来，这样可以提高工作效率，影响我们的工作满意感和稳定性，取得职业生涯的成功。

每个在校学习的大学生，都对生活怀有多彩的憧憬，想象着职业生涯之路，都对未来寄予美好的希望，勾画着实现人生价值的蓝图。然而要想取得成功，想要发挥自己的创造力，你就一定要对工作充满激情，因为激情是成功的原动力，真正的激情只有一个来源，那就是——兴趣。马克思在《青年在选择职业时的考虑》中谈到“我们应当认真考虑：所选择的职业是不是真正使我们受到鼓舞？我们的内心是不是同意？”这句话说明兴趣是一个人积极探究某种事物的心理倾向。兴趣的发展一般从有趣开始，逐渐产生乐趣，并不断与奋斗目标相结合，发展成志趣，从而表现出方向性和意志性的特点。

对于现在在校的大学生来说，应该注意对自己即将从事的职业的兴趣的培养。不了解自己即将从事的职业，就认为自己对所学专业不感兴趣，是不少初入校新生的心态。世界上有许多有成就的人，并非一开始就对自己所从事的职业有兴趣，而是在与职业的接触过程中了解了这个职业，通过了解开始喜欢，在喜欢的基础上产生了对职业的热爱，在热爱这种职业中又提升了对这种职业的情感，并沉醉于自己的投入之中。我们现在应该培养自己对众多事物的兴趣，特别是搜集自己所学专业对应的职业群的有关信息，关注它们的现状和发展趋势，并在对这一职业群产生广泛兴趣的基础上，逐渐培养对其中某一职业的中心兴趣。

我们大学生在选择职业生涯时，不仅需要知道自己有能力从事什么样的工作，也需要知道自己对哪类工作感兴趣，并能满足你的向往。只有将能力和兴趣结合起来考虑，才更有可能取得职业生涯的成功。具体来说，兴趣对我们择业的影响主要表现在以下几个方面：

1、兴趣是我们大学生职业生涯选择的重要依据

正像我们在日常生活中喜欢从事自己感兴趣的活动一样，具有一定兴趣类型的人更倾向于选择自己感兴趣的职业。因而，对自己的兴趣或兴趣类型有了正确的评估后，就可以预测或帮助我们选择职业生涯。

2、促进智力开发，挖掘潜能

一个人对于某一事物具有较为浓厚的兴趣，就会激发他对寻求该事物相关的求知欲望和探索热情，并调动全身心的积极性，投入到学习和工作之中，这时，他的智力和体力都能够进入最佳状态，从而最大限度的调动主观能动性和创造性，发挥自身潜能，施展才华，并在此基础上促进个人乃至社会的进步和发展。

3、提高工作效率

据有关专家研究表明，如果一个人对某种工作有兴趣他能发挥其全部才能的80%-90%，并且能长时间保持高效率而不知疲倦。相反，如果他对某种工作没有兴趣，则只能发挥全部才能的20%-30%，还容易精疲力竭。所以兴趣可以通过工作动机促进我们能力的发挥，兴趣和能力的合理结合会大大提高工作效率。古今中外著名的科学家、文学家、艺术家等，都是在强烈的兴趣驱动下取得学业和事业的成功的。

4、兴趣影响我们的工作满意感和稳定性

一般来说，从事自己不感兴趣的职业很难让人感到满意。并由此导致工作的不稳定。

综上所述，兴趣对我们职业选择的影响是不容忽视的，我们应从现在开始发掘并且培养自己的兴趣，为我们今后在选择职业和被选择时增加优势，更好的工作和生活。