公交公司副总经理竞聘演讲稿范文

尊敬的各位领导各位评委：

大家好！感谢公司给我这个让我展示个人风采、个人才华的机会我竞聘的岗位是公司的副经理职位我希望大家能给我这个机会让我为公交事业贡献自己的力量

我叫xx现年xx岁汉族高中文化xx年12月5日进入该公司工作工作中能吃苦耐劳在技能操作中能善于探索和研究总结业务上勤学好问、精益求精、追求上进公司领导安排的事能积极完成当然好的成绩已将过去从现在起不断创造成绩才是我每一天崭新的开始和起点

一、竞聘的理由及个人优势

我身体素质较好性格和蔼有一颗爱岗敬业、乐于奉献、对事业执着追求的信心和决心尊重上级团结同事能助人为乐并具有一定的写作基础和较强的综合协调能力踏踏实实做人、勤勤恳恳做事是我生活工作的宗旨遇事能冷静、勤思考、勇于挑担子敢于负责任；进入公司近两年来在公司正确领导下、在同事的大力支持下通过多次参加县上各部门的会议及负责公司安全生产管理工作也不断积累了如何在管理层中履行职责的经验成熟的脚步在向我一步一步迈进对照“德、能、勤、绩”领导层考核标准我完全可以担当和扮演我公司副经理岗位角色并且能演好演出特色 二、对所竞争职位职责的认识

公交运输工作的性质是公益与利益相结合工作任务是“安全生产、优质服务”工作特点是“起早贪黑事情杂任务重”所以我们的工作是一项与普通货运运输截然不同是不能只顾开车不求服务是一项使命性较强的工作所以完善管理健全制度是公司一基本准则驾驶人员思想作风过硬组织纪律严密服务理念更新身体技能优良是我们的基本标准只有具备这些条件我们才能履行好我们的职责才能体现公交运输效能和战斗力才能圆满完成全县人民交给我们的工作任务现在是经济高速发展、人财物和信息大流通时代城乡之间、区域之间接触与交流日益密切特别是私家车逐增加之人民群众对公交车的运用认识不足所以推进公交运输扎实、有效、正规化建设是当前对我公司发展的必然要求我作为一名公司职员就必须充分认识要怎样做有用的员怎样增值自己我记得董事长在会上讲过良好的心态是高效工作的基石；完善的品格是和谐工作的先节条件敬业奉献是优秀员工的职业基准专业技能是实现价值的实力；做好定位才能热爱自己的岗位经营职业生涯是稳步发展的源动力虽然我记得不完整但我觉得几句话对我感悟很深记忆犹新确实只有这样我们才能把每件事做好才能履行好自己的职责

三、上岗后的工作思路

我如果能竞聘成为一名副经理我会努力学习公交运输专业知识不断提高自身素质工作中做到身先士卒率先垂范生活中廉洁自律勤俭持家尊重上级爱戴下级服从领导服从分工做到政令畅通协调好多

方关系同时凝聚全体员工使之成为团结、和谐、心往一处想、劲往一处使作风过硬、战斗力强的队伍并按以下思路开展工作： 1、严抓员工思想作风建设

坚持过硬的政治纪律是队伍正规化建设的前提和保障公交运输是一支纪律性严、人性化强的工作每个驾驶员必须具备良好的思想情操从我做起严格管理、严明纪律、才是打牢全体员工认真履职的工作基石

2、管理制度规范化

俗话说得好：“家有家规国有国法没有规矩不成方圆”管理制度是队伍建设的核心内容要确保公司工作的正常运行就必须一套行之有效的制度作为保障完善一系列规章制度目的就是把人管人变为制度管人坚持制度管理队伍规范公司职工行为不断推进公司的正规化建设努力提高公司的政治效益和经济效益 3、内务管理规范化

内务规范化工作应以公司办公环境卫生办公用品摆放来往顾客接待等小事做起同时加大员工言行举止、服务质量、车辆报修报捡制度加强业务学习提高驾驶人员的安全意识使之达到内务安排合理化办公设施着装仪表整洁化突发事件处理及时化制度落实规范化做到行动统一、步调一致工作环境优美工作秩序良好成本投入减少工作效益提高事故频率降低的工作局面

不管能不能竞聘成功在以后的工作中我都会继续努力会一如既往的在本职岗位上奋发努力我的演讲到此结束谢谢大家！