部门 岗位 姓名 时间 日 第一部分 上月工作完成情况 1、 2、 3、 4、 …… 1、 2、 3、 …… 存在的主要问题原因分析及改进措施 下月工作计划 年 月 日至 月
常规工作 专项工作 第二部分 存在的问题 原因分析 改进措施 第三部分 1、 2、 3、 1
(WORD)-生产企业质量管理制度范本760 …… （注：工作计划应明确工作内容、要求及完成时间） 第四部分 工作建议及协调支持事项 1、 2、 工作建议 3、 …… 1、 协调支持2、 3、 事项 …… 第五部分 领导审阅意见 部门负责 人 （签名）： 分管领导 （签名）： 总经理 （签名）： 填报说明：1、月度总结周期为上月21日至当月20日。填表人须于每月23日前填写此表（第一至第四部分），以电子文档方式交部门负责人签署意见； 2、各部门负责人于每月25日前将部门人员月度总结表汇总后签署意见，以电子文件包方式交分管领导审阅； 3、各分管领导于每月28日前，集中签署意见后以电子文件包方式交总经理审阅；
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(WORD)-生产企业质量管理制度范本760 4、行政部于每月30日前将总经理审阅签署意见后的月度总结汇报表电子文件包取回，作为员工考核的重要依据集中归档保存。 雨滴穿石，不是靠蛮力，而是靠持之以
恒。——拉蒂默
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