5S岗位职责说明书

前言

在企业生产和管理中，5S工作是一项非常重要的工作。良好的5S工作不仅可以提高企业的生产效率和效益，而且还可以为员工创造一个良好的工作环境。为了确保5S工作顺利开展，我们将制定详细的5S岗位职责说明书，以明确每个人的责任和任务。

1. 5S班组长

5S班组长是5S工作的负责人，需要负责整个班组的5S工作，具体职责如下： 1. 协调和组织班组内5S工作，制定5S实施计划和规定，并监督执行情况；

2. 负责5S检查，并记录不合格项并及时整改；

3. 培训和指导班组成员掌握5S的理念和操作方法，提高班组成员的5S意识和能力；

4. 组织开展5S相关活动，如讲座、培训、评选等，激发班组成员的积极性和创新性。

2. 5S组员

5S组员是5S工作的实施人员，需要按照5S规定和班组长的要求认真负责地完成5S工作，具体职责如下：

1. 2. 3. 4.

负责所在区域的5S维护，坚持执行5S标准和规定；

及时发现和纠正5S工作中存在的问题，及时向班组长汇报；

保持5S现场的整洁和美观，确保企业形象的良好和员工工作的愉悦； 积极参加5S相关活动，为班组和企业的发展提供新思路和新想法。

3. 生产工人

生产工人是5S工作的主体和基础，需要自觉执行5S规定和要求，具体职责如下：

1. 维护和保持所在工位或所在区域的整洁和有序；

2. 及时清理和分类各种物品，确保物品存放合理，不浪费和不丢失； 3. 养成良好的个人卫生习惯，保持工人个人形象和企业文化形象； 4. 尊重、支持5S工作，积极参与5S相关活动，团结协作，为企业发展贡献力量。

4. 质量检验员

质量检验员是5S工作的监督者和保障者，需要保证产品质量的同时也需确保5S工作顺利开展，具体职责如下：

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检查和监督生产车间的5S工作；

及时发现和纠正5S工作中存在的问题并及时向管理部门汇报； 保证质量检验区域的整洁卫生和工作环境的安全；

积极支持5S相关活动，协助班组和企业提高5S水平和效益。

总结

5S工作是企业管理体系中不可或缺的一环，需要全员参与，共同推进。本文对5S岗位职责进行了详细说明，将有助于企业的5S工作顺利开展，提高企业的生产效率和效益。