工伤死亡赔偿金如何分配给家属？

工伤死亡分配：根据《工伤保险条例》，供养亲属抚恤金按比例分配，配偶40%，其他亲属30%，孤寡老人或孤儿增加10%。丧葬补助金为6个月平均工资。一次性工亡补助金按上年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

法律分析

工伤死亡分配：供养亲属抚恤金配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%；丧葬补助金主要用于死者的丧葬费用支出；一次性工亡补助金可视为遗产性质，由继承人按照民法典继承编的有关原则分配。

法律依据：

《工伤保险条例》第三十九条第一款

职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：

（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；

（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。

标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。

供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；

（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

拓展延伸

工伤赔偿金的法定继承顺序及分配规则

工伤赔偿金的法定继承顺序及分配规则是指在工伤事故中，当工伤者不幸身故时，其应得的赔偿金将按照一定的法定继承顺序进行分配。根据我国相关法律规定，工伤赔偿金的分配顺序依次为配偶、子女、父母以及其他扶养亲属。首先，如果工伤者有配偶，则配偶将优先享有赔偿金。其次，如果有子女，则子女将按照一定比例共同分享赔偿金。如果工伤者没有配偶和子女，那么赔偿金将分配给父母。最后，如果父母已故或者没有父母，则赔偿金将分配给其他扶养亲属。需要注意的是，具体的分配比例和方式可能会因地区和具体情况而有所不同，因此在实际操作中应遵循当地相关法律法规的规定。

结语

根据《工伤保险条例》第三十九条第一款的规定，工伤死亡分配的相关政策是供养亲属抚恤金配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。丧葬补助金主要用于支付死者的丧葬费用。一次性工亡补助金可视为遗产性质，由继承人按照民法典继承编的有关原则进行分配。具体的标准和范围由国务院社会保险行政部门规定。

法律依据

中华人民共和国社会保险法：第四章工伤保险第四十二条由于第三人的原因造成工伤，第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的，由工伤保险基金先行支付。工伤保险基金先行支付后，有权向第三人追偿。

工伤保险条例（2010修订）：第五章工伤保险待遇第三十四条工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。

生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。

中华人民共和国社会保险法：第四章工伤保险第三十六条职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。

工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。