2013年广东终于宣布将调高最低工资标准,于5月1日起调整。广东省人社厅公布,省政府决定从今年5月1日起调整企业职工最低工资标准和非全日制职工最低工资标准(深圳除外)。第一类地区广州市,提高19.2%,调整后月最低工资标准为1550元,小时工资为15元。广东省企业职工最低工资标准表类别月最低工资标准(元/月)非全日制职工小时最低工资标准(元/小时)适用地区一类155015广州二类131012.5珠海、佛山、东莞、中山三类113011.1汕头、惠州、江门、肇庆四类101010韶关、河源、梅州、汕尾、阳江、湛江、茂名、清远、潮州、揭阳、云浮广东企业最低工资上调19.1%广州最低工资标准1550距离大年初一还有五天时间,广东终于宣布将调高最低工资标准。记者昨天从广东省人社厅了解到,省政府决定从今年5月1日起调整企业职工最低工资标准和非全日制职工最低工资标准(深圳除外)。第一类地区广州市,提高19.2%,调整后月最低工资标准为1550元,小时工资为15元。最高1550元/月,最低1010元/月本次调整仍保持四类标准,平均增幅19.1%。其中第一类地区是广州市,提高19.2%,调整后月最低工资标准为1550元,小时工资为15元。第二类地区包括珠海、佛山、东莞、中山四市,提高19.1%,调整后月最低工资标准为1310元,小时工资为12.5元。第三类地区除原来的汕头、惠州、江门三市,增加了肇庆市,提高19%,调整后月最低工资标准为1130元,小时工资为11.1元。第四类地区包括余下的韶关、河源、梅州、汕尾、阳江、湛江、茂名、清远、潮州、揭阳、云浮十一市,提高19%,调整后月最低工资标准为1010元,小时工资为10元。广东上一次调高最低工资标准是2011年3月1日,当时一类地区标准调高至每月1300元,二类地区每月1100元。为企业设置三个月缓冲期根据通知,企业职工最低工资标准和非全日制职工最低工资标准从今年5月1日起调整。据广东省人力资源和社会保障厅介绍,本次调整工作自去年10月开始启动,先后多次征求各地、各部门的意见。本次调整综合考虑了近两年我省经济发展、物价上涨、保持就业竞争力等因素并充分考虑企业当前的承受能力。据介绍,考虑到企业的生产经营需要和承受能力,本次调整设置了近3个月的缓冲期,便于企业调整生产经营成本预算。省人社厅将在5月1日新的最低工资标准施行后,就新标准的执行情况开展全面的监督检查,督促企业执行新标准。
近日,广东、深圳分别上调了最低工资标准,统计发现,进入2013年以来,北京、浙江、河南、陕西、贵州、广东、深圳这7个省市先后上调了最低工资标准。其中,深圳月最低工资标准达到了1600元,依然领跑全国,而小时最低工资标准最高的仍为北京,达到了15.2元。2013年以来已有7省市提高最低工资标准进入2013年以来,截至2月6日,北京、浙江、河南、陕西、贵州、广东、深圳这7省市先后上调了最低工资标准。其中,2月5日,深圳市公布了2013年最低工资标准:全日制就业劳动者最低工资标准为1600元/月;非全日制就业劳动者小时最低工资标准为14.5元/小时。新标准自2013年3月1日起实施。就在同一天,广东省人力资源与社会保障厅发布消息称,广东决定从今年5月1日起调整企业职工最低工资标准和非全日制职工最低工资标准,其中,第一类地区是广州市,提高19.2%,调整后月最低工资标准为1550元,小时工资为15元。此前,北京、浙江、河南、陕西、贵州这5个省市已于今年1月1日起上调了最低工资标准。上调后,北京市最低工资标准由每月1260元调整为1400元,浙江省最高档标准由1310元涨到1470元,河南省一类行政区域月最低工资标准为1240元,陕西省一类工资区月最低工资标准1150元,贵州一类地区月最低工资标准为1030元。2015年最低工资标准要达平均工资的40%根据调整过后的标准,深圳月最低工资标准由此前的1500元/月提高到了1600元,依然领跑全国,而小时最低工资标准最高的仍为北京,达到了15.2元。除了以上7个省市外,天津、江西、安徽、甘肃、辽宁等省市也明确表示今年将适时调整最低工资标准。根据国务院批转的《关于深化收入分配制度改革的若干意见》提出,根据经济发展、物价变动等因素,适时调整最低工资标准,到2015年绝大多数地区最低工资标准达到当地城镇从业人员平均工资的40%以上。人力资源和社会保障部1月25日公布的数据显示,2012年有25个省份根据经济发展情况适时适度调整最低工资标准,平均增幅为20.2%。
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