刚成立公司解散的条件有哪些？

刚成立公司解散的条件如下：1、公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现；2、股东会或者股东大会决议解散；3、因公司合并或者分立需要解散；4、依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销；5、公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，通过其他途径不能解决的，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，可以请求人民法院解散公司。一、依法清算是公司注销的前置程序；二、注销不清算或虚假清算，股东应对债务承担连带清偿责任；三、执行程序中，注销不清算，法院可追加股东作为被执行人。

刚成立公司解散有哪些条件

1.公司持续两年以上无法召开股东会或者股东大会，公司经营管理发生严重困难的；2.股东表决时无法达到法定或者公司章程规定的比例，持续两年以上不能做出有效的股东会或者股东大会决议，公司经营管理发生严重困难的；3.公司董事长期冲突，且无法通过股东会或者股东大会解决，公司经营管理发生严重困难的；4.经营管理发生其他严重困难，公司继续存续会使股东利益受到重大损失的情形。风险提示：如果公司陷入了僵局，又无法协商处理的，最好的方式就是及时通过法律途径止损，找个律师到法院起诉解散公司，尽可能避免损失。根据公司法的规定，公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，通过其他途径不能解决的，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，可以请求人民法院解散公司。

公司解散的条件有哪些

解散公司的条件有：(一)公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现;(二)股东会或者股东大会决议解散;(三)因公司合并或者分立需要解散;(四)依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销;(五)公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，通过其他途径不能解决的，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，可以请求人民法院解散公司。

公司解散条件有哪些

公司解散的情形共有五种：1、公司章程规定的解散事由出现；2、通过股东会决议解散。股东会是公司最高权力机构，章程没有规定解散事由时，股东会可以通过决议解散公司。根据《公司法》规定，解散公司的决议必须经代表三分之二以上表决权的股东通过；3、法定解散。公司合并和分立过程中，有些公司是应当要解散的。例如吸收合并时，被吸收的公司需要解散；新设合并时，原来的公司都要解散；解散分立时，原公司需要解散；4、行政强制解散。公司因为违法行为被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销的应当解散并注销；5、司法解散。根据公司法的规定，公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，通过其他途径不能解决的，持有公司全部股东表决权10%以上的股东，可以请求人民法院解散公司。

公司解散需要的条件有哪些

公司因下列原因解散：（一）公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现；（二）股东会或者股东大会决议解散；（三）因公司合并或者分立需要解散；（四）依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销；（五）人民法院依照公司法第一百八十二条的规定予以解散。风险提示：公司严重亏损又扭亏无望的，股东是可以提出解散公司的，至于能不能强制解散公司，只要看实际的情况了。要达到相应的条件，倘若出情况复杂、损失大的，可以找个公司法律师咨询。

公司解散的条件具体有哪些

根据《中华人民共和国公司法》第一百八十条的规定，公司解散的条件具体有以下五种：(一)公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现;(二)股东会或者股东大会决议解散;(三)因公司解散是终止公司存在的最严厉法律救济措施，对公司、股东及相关方利益影响重大，实际生活中常见是第五条公司解散为司法解散。（1）公司解散主体要件，即请求的主体须为持有公司全部股东表决权10%以上的股东。（2）公司陷入僵局，即公司经营管理发生严重困难情形。（3）股东权益受损，即公司僵局的继续存在会使股东利益受到重大损失。（4）穷尽自救途径，，即公司僵局不能通过其他途径予以解决。 该内容由 林上乾律师 和 律说律答 共创回答