2021双体系知识题库

双体系知识题库

一、填空题。

1、安全生产事故隐患分为（一般隐患）和（重大事故隐患）。

2、生产经营单位（主要负责人）对本单位事故隐患排查治理工作（全面负责）。

3、（任何单位和个人）发现事故隐患，均有权向（安全监管监察部门）和有关部门报告。

4、生产经营单位应当建立健全（事故隐患排查治理）和（建档监控）等制度，逐级建立并落实从主要负责人到每个从业人员的（隐患排查治理）和（监控责任制）。

5、重大事故隐患报告内容应当包括：（隐患的现状及其产生原因）、（隐患的危害程度）（整改难易程度分析）、（隐患的治理方案）。

6、部门级隐患排查（每月）至少排查一次。

7、企业要经常性开展安全隐患排查，并切实做到（整改措施）、（责任）、（资金）、（时限）和（预案）“五到位”。

9、防止气瓶瓶体受撞击的保护设施是（防震圈）。

10、能够立即整改的隐患，必须确定（责任人）组织立即整改，整改情况要安排专人

进行确认。

11、风险管控措施分为（工程技术）、（管理措施）、（培训教育）、

（个人防护）、（应急处置）。

12、我公司作业活动评价等级为二级的有（二级用火作业）、（三级高处作业）、（用电作业）、（动土作业）。

13、LS评价准则中L表示：（发生事故的可能性）、S表示：（发生事故的后果严重性）、R表示：（风险程度）。

14、危险有害因素分为四类，分别是（ 人的因素 ）、（ 物的因素 ）、（ 环境因素 ）和（ 管理因素 ）。

15、隐患治理就是指（消除）或（ 控制 ）隐患的活动或过程。对排查出的事故隐患，应当按照事故隐患的（等级）进行登记，建立事故隐患（信息档案），并按照职责分工实施监控治理。

16、风险分级是指通过采用科学、合理方法对危险源所伴随的风险进行（ 定量 ）或（定性 ）评价，根据评价结果划分等级，进而实现分级管理。

17、隐患排查是指企业组织（ 安全生产管理人员 ）人员、（ 工程技术人员 ）人员和其他相关人员对本单位的事故隐患进行排查，并对排查出的事故隐患，按照事故隐患的等级进行登记，建立事故隐患信息档案的工作过程。

18、一般事故隐患是指（危害和整改难度）较小，发现后能够立即整改排除的隐患。

19、风险点是指伴随风险的部位、（设施）、场所、（ 区域 ）、以及在特定部位、设施、场所、区域实施的伴随风险的（作业过程），或以上两者的组合。

20、企业针对风险类别和等级，将风险点逐一明确管控层级分为（公司级）、（车间级）、（班组级）

二、选择题

1、公司要建立健全隐患排查治理管理制度，包括（ B ）等内容。

A、隐患排查 B、隐患监控 C、隐患治理 D、隐患上报

2、隐患排查工作可与公司各专业的（ A ）、（ B ）和（ C ）等工作相结合。

A、日常管理 B、专项检查 C、监督检查 D、季节检查

3、无法立即整改的隐患，要按照评估—治理方案论证—资金落实—限期治理—验收评估—销号的工作流程，明确每一工作节点的责任人，实行（ A ）。

A、闭环管理 B、安全检查 C、重点管理 D、安全管理

4、（ B ）是指以保障安全生产为目的，以安全责任制、各项专业管理制度和安全生产管理制度落实情况为重点，各有关专业和部门共同参与的全面检查。

A、日常隐患排查 B、综合性隐患排查 C、专业隐患排查 D、季节性隐患排查

5、对于危害和整改难度较大，要全部或者局部停产停业并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患,称为（ B ）。

A、一般事故隐患 B、重大事故隐患 C、特别重大事故隐患

6.风险信息包括危险源名称、类型、存在位置、当前状态、伴随风险大小、等级、所需管控措施和（ C）等一系列信息的综合。

A.基层单位、责任人 B.所在单位、责任人

C. 责任单位、责任人 D.各级单位、责任人

7.企业在选择风险控制措施时应包括工程技术措施、管理措施、培训教育措施、个体防护措施以及（ D ）

A.安全措施 B.消防措施 C.卫生防护措施 D. 应急处置措施

8.企业在选择风险控制措施时应考虑：（A ）

A.可行性、安全性、可靠性 B.必要性、实用性、安全性

C．安全性、必要性、可靠性 D.经济性、安全性、实用性

9.制定风险评价准则，可以不考虑的因素为：（ B ）

A. 法律、法规、标准、规范 B. 本单位的安全文化底蕴

C. 本单位的安全管理标准 D. 本单位的安全生产方针和目标

10.风险分级管控程序四个阶段包括危险源识别、危险源分级、风险控制、（A. 效果验证 B. 效果验证与更新 C. 效果评价 D. 效果验证与评价

11、企业针对风险类别和等级，将风险点逐一明确管控层级分为（A ）

A 公司级、车间级、班组级 B 车间级、班组级、岗位

C 公司级、班组级、岗位 D 公司级、车间级、岗位

12、我公司共有风险点（ D ）个

A 53个 B 68个 C 72个 D 73个

13、我公司作业活动是选用的哪种评价方式（ C ）

A SCL+LS B SCL+JHA

C JHA+LS D LS+LEC

） B

13、我公司红色风险点有（ D ）个

A 2个 B 3个 C 5个 D 7个

14、以下哪种情形不可以直接判定为重大风险（ D ）

A 开停车作业 B 受限空间作业

C 一级动火作业 D 保温合成作业

三、判断题

1、隐患治理要做到方案科学、资金到位、治理及时、责任到人、限期完成。能立即整改的隐患必须立即整改，无法立即整改的隐患，治理前要研究制定防范措施，落实监控责任，防止隐患发展为事故。（ √ ）

2、重大隐患治理工作结束后，公司应组织技术人员和专家对隐患治理情况进行验收，保证按期完成和治理效果。（ √ ）

3、事故类比隐患排查是对公司内和同类公司发生事故后的举一反三的安全检查。（ √ ）

4、重大活动及节假日前的隐患排查要对节日期间干部带班值班、机电仪保运及紧急抢修力量安排、备件及各类物资储备和应急工作进行重点检查。（√ ）

5、一般事故隐患，是指能够及时整改，并足以造成人员伤亡、财产损失的隐患。（ × ）

6、作业条件危险性分析法中的D值越小，说明被评价系统的危险性越大。（ × ）

7、工作危害分析法（JHA）是一种定量的风险分析辨识方法。（ × ）

8、安全检查表（SCL）的编制依据包括国内外行业、企业事故统计案例，经验教训。（ √ ）

9、风险矩阵分析法（LS）和作业条件危险性分析法（LEC）均是半定量的风险评价方法。（ √ ）

10、风险控制措施是指为将风险降低至可接受程度，企业针对风险而采取的相应控制方法和手段。（ √ ）

11、风险辨识是识别企业整个范围内所有存在的风险的过程。（ × ）

12、风险与危险源之间既有联系又有本质区别。风险是危险源的载体，没有风险就没有危险源。（ × ）

13、风险评价是对危险源导致的风险进行评估、对现有控制措施的充分性加以考虑的过程。（ × ）

14、风险分级管控的基本原则是：风险越大，管控级别越高；上级负责管控的风险，下级不必管控，但必须落实具体措施。（ × ）

15、风险分级的目的是实现对风险的有效管控。（ √ ）

16、压力表、报警仪等属于工程防护措施（√ ）

17、企业应公布本单位的主要风险点、风险类别、风险等级、管控措施和应急措施，让每位员工都了解风险点的基本情况及应急对策（√ ）

18、对现场装置风险点的划分，应遵循大小适中、便于分类、功能独立、易于管理、范围清晰的原则，可以按照生产装置、储存罐、装卸区域、作业场所等功能分区进行（ √ ）

19、一风险点管控层级为公司级，班组成员无权管控（ × ）

20、事故发生的频繁程度很小，则危险性一定很小（ ×）

二、简答题

1、安全检查一般为哪5种形式？

（1）日常安全检查；

（2）综合性安全检查；

（3）专项安全检查；

（4）季节性安全检查；

（5）隐患整改跟踪检查

2、风险分级管控的基本程序是什么？

确定危险源（风险点）识别方法→划定危险源识别范围→实施危险源识别→进行风评价→进行风险分级→制定风险控制措施→实施、跟踪验证。

3、什么是隐患治理？

隐患治理就是指消除或控制隐患的活动或过程。包括对排查出的事故隐患按照职责分工明确整改责任，制定整改计划、落实整改资金、实施监控治理和复查验收的全过程。

4、你所在的工作岗位风险点及管控措施。