机料科安全生产管理目标考核表
序号12
考核项目
贯彻落实安全生产法律法规贯彻落实安全生产规章制度
考核分55
考核细
目
有违反安全生产法律法规的不得分有违反安全生产规章制度的不得分1、 采购的安全施工
机械、设备没有安全许可的每一台次扣5分2、 使用的特种机
械、设备未经安全检测的每一台次扣5分
3、 使用的施工机
械、设备不符合安全条件的每一台次扣5分
4、 特种机械、设备
作业人员未经安全培训、考核合格、持上岗的每一人扣2分5、 使用的施工机
械、设备未按规定要求挂牌的每一台次扣2分6、 使用的施工机
自评分
考核得分
3落实安全责任30
械、设备没有安全操作规程的每一台次扣2分
456
落实业务保安
责任参加项目不安全会议参加安全大检
查
102020
发生负同责以上道路交通事故扣10分
每少参加一次扣5分 （事故请假的扣3分）每少参加一次扣5分 （事故请假的扣3分）1、 发生越级上访、
请愿的扣3分2、 发生违法犯罪扣4
分
3、 发生违纪案件扣3
分
7社会综合治理10
工程科安全生产管理目标考核表
序1
考核项目贯彻落实安全生产法律法规贯彻落实安全生产规章制度
考核分5
考核细目
有违反安全生产法律法规的不得分
有违反安全生产规章制度的不得分
1、专项施工方案的审查10分未及时审查专项施工方案每一项扣3分
2、季节性安全施工方案10分
自评分
考核得分
25
3
落实安全责
任
25
1）未报到工程部扣2分
2)未及时审查扣2分3）每一道程序没走到扣2分
3、不具备安全条件强行组织抢工期的扣5分
发生负同责以上的道路交通事故扣10分
每少参加一次扣5分（事前请假的扣3分）
每少参加一次扣5分（事前请假的扣3分）
1、发生越级上访、请愿的扣5分2、发生违法犯罪的扣5分
3、发生违纪案件的扣5分
4
落实业务保安责任参加项目部安全会议参加项目部安全大检查
10
520
620
7
社会综合治理
15
项目副经理安全生产管理目标考核表
序1
考核项目贯彻落实安全生产法律法规贯彻落实安全
考核分5
考核细目
有违反安全生产法律法规的不得分
有违反安全生产规章制度的不得
自评分
考核得分
25
生产规章制度分
1、未制定年度安全计划扣5分
2、未督促各部门做好安全生产检查的，扣5分
3、每月末组织2次安全生产检查的，少1次扣2.5分
4、每月未组织安全生产会议的，扣5分5、未组织对职工的安全教育培训的，扣5分。
发生负同责以上的道路交通事故扣10分
每少参加一次扣5分（事前请假的扣3分）
每少参加一次扣5分（事前请假的扣3分）
1、发生越级上访、请愿的扣5分2、发生违法犯罪的扣5分
3、发生违纪案件的扣5分
3落实安全责任25
4
落实安全保安责任参加项目部安全会议组织项目安全大检查
10
520
620
7社会综合治理15
质检科安全生产管理目标考核表
序1 2 3
考核项目贯彻落实安全生产法律法规贯彻落实安全生产规章制度
考核分1010
考核细目
有违反安全生产法律法规的不得分有违反安全生产规章制度的不得分1、未对质量安全工作进行监督扣10分2、无质量安全保障措施扣10分发生负同责以上的道路交通事故扣10分每少参加一次扣5分（事前请假的扣3分）
每少参加一次扣5分（事前请假的扣3分）
1、发生越级上访、请愿的扣3分2、发生违法犯罪的扣4分
3、发生违纪案件的扣3分
自评分
考核得分
落实安全责任落实业务保安责任参加安全会议参加安全大检查
20
45
1020
620
7社会综合治理10
试验室安全生产管理目标考核表
序
考核项目贯彻落实安全
考核分
考核细目
有违反安全生产法
自评分
考核得分
1 2 3
生产法律法规贯彻落实安全生产规章制度
1010
律法规的不得分有违反安全生产规章制度的不得分1、未做好试验安全工作的扣10分
2、未对现场进行安全监督扣10分发生负同责以上的道路交通事故扣10分
每少参加一次扣5分（事前请假的扣3分）
每少参加一次扣5分（事前请假的扣3分）
1、发生越级上访、请愿的扣3分2、发生违法犯罪的扣4分
3、发生违纪案件的扣3分
落实安全责任20
4
落实业务保安责任参加安全会议参加安全大检查
10
520
620
7社会综合治理10
安全保卫科安全生产管理目标考核表
序1
考核项目贯彻落实安全生产法律法规
考核分5
考核细目
有违反安全生产法律法规的不得分
自评分
考核得分
2
贯彻落实安全生产规章制度
5
有违反安全生产规章制度的不得分
1、未制定年度安全计划扣1分2、未与工区、班组、个人签定安全生产责任书扣1分3、每月2次安全生产检查少1次扣2分4、公司检查有严重安全隐患扣2分5、事故应急预案：未编、批各扣1分；项目、内容不齐全各扣1分；未按规定演练扣1分。
发生负同责以上的道路交通事故扣10分
每少参加一次扣5分（事前请假的扣3分）
每少参加一次扣5分（事前请假的扣3分）
1、发生越级上访、请愿的扣5分2、发生违法犯罪的扣5分
3、发生违纪案件的扣5分
3落实安全责任25
4
落实安全保卫责任参加项目部安全会议组织项目安全大检查
10
520
620
7社会综合治理15
总工程师室安全生产管理目标考核表
序12
考核
考核项目
分贯彻落实安全生产法律法规贯彻落实安全生产规章制度
55
自评
考核细目
分
有违反安全生产法律法规的不得分有违反安全生产规章制度的不得分
考核得分
3落实安全责任30
1、专项施工方案的计划、完整性10分
（1）无专项施工方案扣2分；
（2）公司检查每缺一项扣1分；
（3）集团检查每缺一项扣3分；
2、专项施工方案的程序、正对性、可操作性10分
（1）任一项专项施工方案程序不到位的扣3分；需专家论证的未论证扣3分 （2）任一项专项施工方案的内容正对性不强的扣3分
（3）任一项专项施工方案的可操作性不强的扣2分
3、专项施工方案的时效性10分
（1）任一项专项施工方案未交底先施工扣3分
（2）任一项专
项施工方案交底不规范扣1分
456
落实业务保安责任参加项目部安全会议组织项目安全大检查
102020
发生负同责以上的道路交通事故扣10分
每少参加一次扣5分
（事前请假的扣3分）每少参加一次扣5分
（事前请假的扣3分）1、发生越级上访、请愿的扣5分2、发生违法犯罪的扣5分
3、发生违纪案件的扣5分
7社会综合治理10
财务科安全生产管理目标考核表
序1
考核项目贯彻落实安全生产法律法规
考核分5
考核细目
未按规定要求及时提取安全费用或专款专用的不得分安全费用未按规定要求提取或专款专用的不得分
发现有非安全费用列支安全费用的每处扣2分，协作队伍安全费用未纳入项目部统一管理的发现一处扣2分。未缴纳工伤社会保险费每少1人扣1分
自评分
考核得分
2
贯彻落实安全生产规章制度
20
3
办理工伤社会保险
10
4
落实业务保安责任
15
1、本部门未装放到设置扣2分，发生盗窃扣5分
2、火灾事故扣5分
3、发生同以上的道路交通事故扣3分科室负责人每少参加一次扣5分（事前请假的扣3分）科室负责人每少参加一次扣5分（事前请假的扣3分）1、发生越级上访、请愿的扣3分2、发生违法犯罪的扣4分
3、发生违纪案件的扣3分
5参加安全会议参加安全大检查
20
620
7社会综合治理10
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