回顾上半年的工作,在酒店领导的关心支持及各部门的配合下,我部加强酒店的安全防范管理,完善各种规章制度、安全、消防的巡逻检查,及对绩效管理的理念和意义与目的的组织员工学习等方面做了一定的工作,现向领导及同事做以下述职汇报,题目是:
绩效瞄目标,执行促作为
一、进一步健全和完善了安全、消防的防范体系
1、消防组织的落实
在今年一季度末,由于酒店领导对消防工作的重视,按照市消防的有关文件精神,根据本酒店治安,消防的实际情况,结合人员变动情况,对酒店消防组织结构进行了调整,设立了组织结构图,并按消防要求制作了各种图标,并悬挂于监控室和后院员工通道。并按照要求对各种表格严格认真每日如实填写,对此,不定时检查督导,体现酒店对消防工作的重视与关心,明确了消防工作的责任分工,努力切实做到“谁主管,谁负责”的原则,认真落实了对消防工作的各项任务。
2、安全制度的落实
为了确保酒店的安全,从本酒店的实际情况出发,对一系列规章制度进行了进一步整改,结合绩效管理最终目的,建立了一整套的安全、消防制度,使治安,消防安全工作真正做到有章可循,有据可查,有规可依。为此建立了火警、火情处置预案,各重点部位岗位责任制,坚持每日下班交接安全检查联签制度,设立实施及员工上下班出入证。进一步细化了车场职责,门房职责,员工通道警务室职责,大厅夜间值班职责,亲贤北街专门岗位职责,
夜间值班巡逻职责和突发事件的报警,及保安工作程序及消防重点部位的档案等。同时全面落实公安局,派出所规定的客人资料登记制度,并督导协助总台做好认真、如实登记,及时上传的必要工作。
3、宣传教育,培训工作的落实
A为了使酒店保安人员素质更上新台阶,树立酒店文明形象,提高保安人员政治文化水平,结合绩效管理理念,多次组织学习并根据酒店的周边环境,住房分布,餐厅布局,电话号码、食宿指南,编制了学习资料发放人手一份,要求熟背、牢记,并组织考试,树立每个安保人员做好形象大使,让客人“食宿酒店,家的感受”,统一了思想,统一了认识,更重要的是统一明确目标,规范工作流程,设立了每日工作看板,并定于主管专职负责,每天班前会,交代当天会议,婚宴、食宿情况,当天出入车辆预估人次。为了能更好的掌握当天会议人数、车辆、就餐情况,我们每月向客服中心询要一份当月会议安排单,每日向营业台咨询就餐情况、婚宴安排情况 基本知道每天客流量和车辆动态,方便客户咨询,也有利于我们安排当天工作。做到人人心中有目标,个个心中有责任,提倡工作、学习“军人化”,指挥车辆“交警化”,服务客人“亲人化”的“三化”作风。真正把保安工作落实到实处,结果到实效。B为了使酒店安全,消防工作深入人心,更加增强全体员工的安全消防意识,配合行政人事部采取有计划多形式地对酒店全体员工进行治安安全消防知识的宣传教育。自20xx年元月至20xx年6月共培训员工206人次,进行消防安全考试206人次,组织员工观看消防音像资料287人次,同时将消防安全常识资料发放到各部门员工人手一份,并对周边租赁商店也进行了督导与宣传。对消防设施设备的完好及使用期限记录卡,都进行了明确化、具体化专人专管,使员工懂得了消防工作的重要性,防止火灾、预防火灾,对初级火灾的扑救、逃生、报警等基本常识与基本方法,提高了重视安全、预防火灾的警惕性。
二、落实安全检查,确保酒店安全
为了使酒店治安和消防安全工作落到实处,根据安全、消防有关部门的规定,结合酒店总经理屡次例会对安保工作的指示精神,布置安保工作的内容,加强安全检查,对安保工作由原来的命令式转化为身教式领导法,进一步规范了安保工作流程,并对上级每次下达的工作任务和每天的工作具体安排内容由安保部主管24小时住店职守,配合全方位跟踪督导,对各项工作的落实进行看实施过程,查完成结果,并亲自检查各项工作的落实成效抓重点、查关键、督过程、重结果。
实习生活,感触是很深的,收获是丰硕的。实习中,我采用了看、问等方式,对安徽中天安全防范有限公司的日常安全管理工作的开展有了进一步的了解,分析了公司安全保卫制度开展的特点、方式、运作规律。同时,对公司的"浇注明天,忠诚"的服务品牌, "学习、服务,造福社会"的企业使命, "务实求新、敢争一流"的企业精神有了初步了解。
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