受伤后自愿帮忙，责任归谁？

本文介绍了自愿提供帮助但受伤的人被雇佣或授权进行工作的人需要承担责任，但如果被雇佣或授权进行工作的人明确拒绝提供帮助，则不需要承担赔偿责任。同时，如果帮工人存在故意或者重大过失，造成自身损害的，可以依法减轻或者免除被帮工人的责任；存在第三人造成帮工人受伤的，由侵权第三人承担侵权责任。

法律分析

如果自愿提供帮助但受伤的人是被雇佣或授权进行工作的人,那么受伤的人通常要承担责任。但是,如果被雇佣或授权进行工作的人明确拒绝提供帮助,那么就不需要承担赔偿责任。帮工人存在故意或者重大过失，造成自身损害的，可以依法减轻或者免除被帮工人的责任；存在第三人造成帮工人受伤的，由侵权第三人承担侵权责任。

拓展延伸

受伤责任归属问题

受伤责任归属问题一直是交通事故中备受争议的问题。根据《道路交通安全法》的规定,机动车驾驶人应当对所驾驶的车辆负责,而行人、非机动车驾驶人则需遵守交通规则并确保自身安全。

然而,在实际交通事故中,受伤者的责任归属并不总是那么明确。在这种情况下,责任归属的确定往往会涉及多个因素,如车辆型号、车速、路况、当事人过错程度等等。

为了明确受伤责任归属,可以参考以下几点:

1.交通事故中,机动车驾驶人应当优先考虑安全,如车辆型号、车速等与事故发生有关的因素,来判断事故责任。

2.行人、非机动车驾驶人需遵守交通规则,如穿戴反光衣、遵守交通信号灯等,以确保自身安全。

3.如果交通事故中存在第三方责任,如路政、交通设施管理等,相关单位也需要承担相应的责任。

4.如果受伤者没有过错,而只是受到了损害,那么受伤者可以获得相应的赔偿。

受伤责任归属问题的明确对于交通事故的处理和受伤者的权益有着至关重要的作用。在交通事故中,相关当事人应当积极配合公安机关交通管理部门的调查工作,并根据法律法规承担相应的责任。

结语

根据上述规定，自愿提供帮助但受伤的人是被雇佣或授权进行工作的人时，受伤者需承担责任。但若被雇佣或授权进行工作的人明确拒绝提供帮助，则无需承担赔偿责任。帮工人如存在故意或重大过失，造成自身损害，可以依法减轻或免除被帮工人的责任；如存在第三人造成帮工人受伤，侵权第三人需承担侵权责任。

法律依据

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第五条

无偿提供劳务的帮工人因帮工活动遭受人身损害的，根据帮工人和被帮工人各自的过错承担相应的责任；被帮工人明确拒绝帮工的，被帮工人不承担赔偿责任，但可以在受益范围内予以适当补偿。

帮工人在帮工活动中因第三人的行为遭受人身损害的，有权请求第三人承担赔偿责任，也有权请求被帮工人予以适当补偿。被帮工人补偿后，可以向第三人追偿。