法律分析:
工伤未达十级伤残的,不能享受伤残待遇赔偿,只能享受工伤保险待遇。
用人单位依法缴纳工伤保险费的,未达十级伤残的,用人单位支付治疗工伤期间的工资福利,工伤保险基金支付治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费和到统筹地区以外就医的交通食宿费。
用人单位未依法缴纳工伤保险费的,未达十级伤残由用人单位支付以上全部工伤赔偿项目。用人单位未支付的,由工伤保险基金支付,然后向用人单位追偿。
用人单位补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后,由工伤保险基金和用人单位支付新发生的费用。《中华人民共和国社会保险法》第三十六条
职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。
工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。