企业欠社保交不起的解决方法，具体如下：
1、补足本金
《中华人民共和国社会保险法》规定：用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足；
2、行政划拨
行政划拨。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并可以申请县级以上有关行政部门 作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的，社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保，签订延期缴费协议；
3、查封扣押和拍卖
用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的，社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产，以拍卖所得抵缴社会保险费；
4、罚金和滞纳金
《中华人民共和国社会保险法》规定：用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上3倍以下的罚款；
5、劳动者单方解除劳动合同
对于企业职工参保此类人员来说，根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的劳动者可以单方解除劳动关系，随之而来的劳动者可以根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定向用人的单位主张经济补偿金。
公司不为员工缴纳社会保险投诉的材料：
1、通过12333投诉或者直接带好身份证、劳动合同等至劳动监察部门举报；
2、举报后社会保险费征收机构将责令公司补缴社保，并且缴纳相应的滞纳金，逾期仍不缴纳的处罚款；
3、上海的人社部门还会向社会公开不按时为员工缴纳社会保险的公司名单。
公司不为员工缴纳社会保险投诉的材料：
1、通过12333投诉或者直接带好身份证、劳动合同等至劳动监察部门举报；
2、举报后社会保险费征收机构将责令公司补缴社保，并且缴纳相应的滞纳金，逾期仍不缴纳的处罚款；
3、上海的人社部门还会向社会公开不按时为员工缴纳社会保险的公司名单。
综上所述，对于企业欠社保的情况，应当由企业在规定的时间内补足资金，并根据社保缴纳的相关规定来进行社保缴纳，在劳动合同法中明确规定了，企业必须按照法律规定的情况来对社保进行缴纳，否则是构成违法的行为，需要追究相关法律责任。
【法律依据】：
《中华人民共和国劳动合同法》第六十三条
用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
第八十六条
用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。