法律分析:
首先去银行柜台查询一下,如果确实没到账的话,再联系你们公司的会计说明情况。
法律依据:
《工资支付暂行条例》 第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。