单位停保后如何转个人

单位停保后转个人的方法如下：
1、离职后，到原单位所在地社保局开具《社保转移证明》；
2、带着身份证、社保卡到当地社保局，填写《转移申请表》；
3、将原单位的《社保转移证明》、个人身份证、社保卡交给当地社保局，办理转移手续。
停保的后果：
1、从法律上来说，因为单位有为员工缴纳社保的义务，所以当单位停止为员工缴纳社保时，就意味着员工的社保缴纳出现了问题，此时应该由单位承担相应的责任。如果单位不按时足额为员工缴纳社保，时间达到三个月的话，那么就会被劳动行政部门处以罚款；
2、从员工的角度来看，如果单位停止为员工缴纳社保，则意味着员工在未来没有养老金可领，生病时也无法享受医疗保险。这对于员工来说是一笔不小的损失，同时也会影响到员工的个人利益和社会地位；
3、对于用人单位来说，单位为员工缴纳社保是一项法定义务，不按规定缴纳社保将面临处罚。此外，如果单位逾期未缴纳社保，除了要补缴社保外，还要加收滞纳金，并且还会影响到单位的信用等级，而且根据相关法律规定，欠缴社保费的用人单位还会被责令限期缴纳或者补足；
4、影响灵活就业人员的社保问题：对于已经离开正式单位的人来说，如果找到了新的单位，办理社保转移是一个必须要面对的问题。如果原来的单位已经为其缴纳了社保，那么新单位就必须为其重新办理社保转移手续。但如果原来的单位没有为其缴纳社保，而新的单位却要为其缴纳社保，那么就必须办理停保手续，否则新单位无法为其办理社保登记手续。
综上所述，如果是个人缴纳社保，可以直接到当地社保局办理转移手续。
【法律依据】：
《中华人民共和国社会保险法》第五十八条
对污染环境、侵害众多消费者合法权益等损害社会公共利益的行为，法律规定的机关和有关组织可以向人民法院提起诉讼。
人民检察院在履行职责中发现破坏生态环境和资源保护、食品药品安全领域侵害众多消费者合法权益等损害社会公共利益的行为，在没有前款规定的机关和组织或者前款规定的机关和组织不提起诉讼的情况下，可以向人民法院提起诉讼。前款规定的机关或者组织提起诉讼的，人民检察院可以支持起诉。