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管理岗位职责 篇7

2024-07-17 来源:易榕旅网

  岗位描述:

  1、培养方向:作为分公司中层管理人员、项目主管进行培养。

  2、培养方式:从基层培养,根据公司需求派驻到相对应部门进行任职管理层。

  任职要求:

  1、x年应届毕业生(设计/文案相关专业),本科及以上学历,英语良好;

  2、能够服从集团工作分配,能适应出差;

  3、品学兼优,具有良好的.沟通、组织、协调能力,有高度的自律性和团队协作精神。

  4、班级、学生会、协会主要负责人;

  5、积极主动、诚信负责、学习能力佳、富有创新意识及团队合作精神;

  6、具有良好的沟通技巧、人际关系处理能力及组织能力;

  7、热爱教育行业,能承受高强度的工作;

  8、有志于参与进行团队管理,善于团队合作和激励。

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